군무원 역대최대채용 예상합격점수는? 시험일정과 기출문제

군대 안의 공무원

바로 올해 가장 주목받고 있는 군무원이입니다.

그 이유는 2019년에는 4,372명의 군무원을 신규선발하며

2018년 1,114명 대비 392% 증가했습니다.

그런데 올해는 다시 전년보다 20% 이상 증가하며 역대 가장 큰 규모를 기록습니다.

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사실 누구나 군대와 군인이라면 약간은 부담스러운 상명하복문화를 떠올리지만

군무원은 엄밀히 말해서 군부대에서 일반 행정업무를 담당하는

특정직 행정공무원입니다.

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그렇게 때문에 기본적으로 전투관련업무를 맡지 않고

전투복대신 평상복을 입습니다.

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2019년에는 4,372명의 군무원을 신규선발하며 2018년 1,114명 대비 392% 증가했습니다.

올해는 전년보다 20% 이상 증가하며 5200명 채용으로 역대 가장 큰 규모를 기록했습니다.

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올해 채용인원이 증가한 이유는 국방개혁2.0 추진에 따라

비전투분야 군인 직위를 민간인력으로 대체하고 있기 때문입니다.

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이에 대체된 군인정원은 보병･기보사단 등 전투부대로 전환하는 한편

비전투분야의 인력은 군무원으로 보강하는 등의 결과가 반영된 것입니다.

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올해 세부인원을 보면 5,200여 명 중 3,120여 명을 공개경쟁채용으로 채용할 계획입니다.

이는 지난해 공채로 선발한 2,065명보다 150% 이상 인원이 증가했으며

이와 별도로 △경력경쟁채용 1,040여 명 △임기제 1,040여 명도 함께 선발할 계획입니다.

공채 시험은 일반 공무원과 마찬가지로 5·7·9급이 따로 있습니다.

하지만 사실상 9급 채용이 대부분입니다.

나머지는 거의 7급이며, 5급 채용은 몇 년에 한 번씩 뽑을 정도로 드뭅니다.

올해 국방부 군무원 채용공고를 보면 모집인원 196명 중 168명이 9급입니다.

해군과 해병대는 9급 이외 채용 인원이 아예 없습니다.

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응시과목은 직렬·계급별로 수와 종류가 다릅니다.

직렬 구분 없이 7급은 6과목, 9급은 5과목을 봅니다.

이때 국사와 영어 과목은 자격증으로 대체할 수 있습니다.

국사는 한국사능력검정시험, 영어는 토익을 인정합니다.

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직급 체계도 군인과 다르다. 일반 공무원과 같이 1~9급으로 구분합니다.

1급과 6급을 제외하곤 일반 공무원과 계급 명칭도 같습니다.

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군무원은 크게 일반군무원, 전문군무경력관, 임기제군무원으로 구분합니다.

이중 공채 시험으로 선발하는 게 일반군무원입니다.

행정·정보통신·보건 등 46개 직렬을 뽑습니다.

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군무원은 군인이 있는 곳 어디에서도 일할 수 있다. 채용 주체가 배속부대를 결정합니다.

예를 들어 국방부가 채용하는 군무원은 산하 사령부들(정보사령부, 국군의무사령부, 군사안보지원사령부 등)에 속한 곳으로 간다. 육·해·공군본부도 이와 같이 예하부대에 인력을 배치합니다.

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현재 코로나로 변경된 군무원 공채 일정은 다음과 같습니다.

그리고 다들 가장 궁금해하는 예상 합격점수에 대해 말하자면

채용인원 증가로 인해 19년에 이어 다시 하락할 것으로 예상됩니다.

공무원 시험을 준비하고 있는다면

놓칠 수 없는 기회를 맞이한 군무직

마지막까지 집중력있게 준비해서 합격을 노려보자고요.

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